2021年2月10日上午，太湖新城发展集团会展公司召开2020年度工作总结大会，全面总结回顾2020年工作，表彰优秀部门和先进个人，部署2021年主要工作任务。集团党委委员、副总裁、会展公司董事长任鸣杰出席会议并讲话，会展中心支部书记、总经理于斌主持会议，全体员工参加会议。

会上，各部门及子公司主要负责人围绕2020年度工作总结和2021年度工作计划进行了述职汇报，系统总结过去一年的重点工作。会议表彰了2020年度优秀部门、优秀个人、信息报送先进个人及抗疫志愿先进个人。

优秀部门 

优秀个人

抗疫志愿先进个人信息报送先进个人

任鸣杰董事长在讲话中肯定了会展中心一年来取得的成绩，也指出了在人才、业务、内部管理等方面存在的不足。围绕公司发展，他提出了4点要求：

一、统一思想，坚定信念，进一步强化政治意识。党的建设是国有企业的“根”，以建党100周年为切入点，按照新时代党建新要求新形势，夯实基层党组织建设，牢固树立“红色会展”党建品牌。继续发扬会展中心党员先进性，冲锋在前、吃苦在前，为群众做表率。

二、把握形势，长远谋划，进一步延伸产业链条。一方面要紧跟发展，大力开拓市场业务，树立“全员营销”理念，保持良好的发展势头，不断夯实主业，争取在新的一年有新的突破；另一方面，紧密围绕会议中心建设，加大宣传力度，积极主动作为，优先引进、培育一批具有影响力的会议项目，为会展板块长足发展谋篇布局。

三、改进作风，提高效能，进一步加强内部管理。一方面要加强制度梳理，提高部门沟通协调效率，不折不扣、保质保量完成交办的工作任务；另一方面，要提高人才培养的系统性和针对性，开展市场开拓、财务预算等方面的专业培训，不断加强队伍建设。

四、提高站位，深化共识，进一步提高安全建设。一是人的安全方面，要注意节日期间出行安全，还要要牢固树立底线思维，守住底线、不越红线，谨慎用权，筑牢廉洁自律防线。二是物的安全。全员要增强安全意识，确保设施设备的运营安全，为高质量展会服务提供坚强保障。明年要致力于由传统管理方式向智能化管理的转型，以管理促效能。